Le manager bienveillant avec la Processcom®

Durée

2 jours

Public visé

Manager ou souhaitant le devenir

Pré-requis

Aucun

Lieu, dates et horaires

À définir

Aspects administratifs

Convention ou contrat à signer en amont de formation, émargements

Modalités et délais d’accès

En intra-entreprise
Action planifiée en concertation avec l’entreprise

Accessibilité aux personnes handicapées

Accessible aux PMR
Autres handicaps, nous contacter pour mise en place des moyens de compensation

Moyens techniques et humains mobilisés

Salle banalisée comportant vidéoprojection et paperboard

Tarif intra-entreprise

2 100 € TTC dans la limite de 10 participants
+ 155 € TTC par participant pour l’inventaire de personnalité Processcom®

OBJECTIFS

  • Mieux se connaître et mieux connaître son style de management
  • Individualiser son management : adapter sa communication et son management en fonction de ses collaborateurs
  • Mieux gérer son stress
  • Intervenir efficacement en tant que manager en situation de conflit

PROGRAMME

  1. Mieux se connaître en tant que manager
    • Comprendre son profil et ses préférences de management
    • Utiliser ses points forts comme conditions de réussite
    • Mieux comprendre ses réactions en s’appropriant son profil
  2. Adapter son management à ses collaborateurs
    • Repérer le style de management adapté à chaque collaborateur
    • Gérer les différentes situations managériales de façon individualisée
  3. Les besoins psychologiques : les facteurs clés de motivation
    • Connaître et reconnaître les besoins psychologiques
    • Utiliser les besoins psychologiques pour entretenir sa motivation et développer la motivation de ses collaborateurs
  4. Anticiper et prévenir les conflits
    • Comprendre les comportements sous stress de ses collaborateurs
    • Gérer les conflits entre les collaborateurs
    • Prévenir les conflits entre collaborateurs et entre le manager et son équipe

Méthodes pédagogiques mobilisées

  • Alternance de méthodes affirmatives, interrogatives et actives
  • Ressources de type formatives, évaluatives, de synthèses, de soutien, de mémorisation…
  • KLAXOON : l’outil pédagogique, numérique, collaboratif et innovant

Modalités d’évaluation

  • Évaluations formatives et sommatives réalisées à l’aide de grilles critérisées
  • Attestation de fin de formation mentionnant l’atteinte des objectifs de la formation
Mis à jour le 30 juin 2022